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毕节市“十三五”人才发展专项规划
2021-08-26 14:10:46 +0000 UTC前 言
毕节试验区经过28年的改革实践，实现了人民生活从普遍贫困到基本小康，生态环境从不断恶化到明显改善的两大跨越。但经济社会发展水平仍然较低，生态建设有待加强，扶贫攻坚任务繁重，与全国同步全面建设小康社会差距很大。“十三五”期间是毕节试验区决战贫困、提速赶超、同步小康的关键时期，也是全面深化改革，加快转变经济发展方式的攻坚时期与加快经济社会发展和人才工作发展的重要战略机遇期，为实现与全国同步建成小康社会宏伟目标，大力实施“科教兴毕”和“人才强市”战略，建设一支高素质人才队伍，推进全市经济社会实现跨越发展提供强有力的人才保证和智力支持，根据《贵州省人力资源和社会保障厅关于开展贵州省“十三五”人才开发专项规划编制有关工作的通知》（黔人领发〔2015〕5号）、《毕节市国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》要求，按照市委、市人民政府“十三五”国民经济发展规划编制的工作部署，结合毕节试验区人才队伍建设实际，特制定本规划。