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【摘要】基于经济发展新常态背景下对重庆文化产业发展及人才现状进行分析,发现目前重庆的文化产业人才存在培养体系不成熟、社会培训平台与认证体系不完善、人才引进及激励机制不健全等问题。基于此,结合重庆"五大功能区"战略和国外经验,提出构建"政府—高校—企业"三元主体文化产业人才培养体系的建议。